Управління інноваційною економікою в контексті тренду сталого розвитку в рамках моделі інституціонально-матричної кластеризації в умовах адаптивного кадрового менеджменту, діджиталізації агропродовольчої сфери та адаптації до умов пандемії COVID-19

Автор(и)

  • Андрій Миколайович Михайлов Сумський національний аграрний університет, Україна https://orcid.org/0000-0003-0872-2334
  • Валерій Юрійович Ільїн Київський національний торговельно-економічний університет, Україна https://orcid.org/0000-0002-4223-1865
  • Михайло Миколайович Коцупатрий Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана, Україна https://orcid.org/0000-0001-5528-3210
  • Оксана Валеріївна Фурсіна Львівський національний університет ім. І.Франка, Україна https://orcid.org/0000-0002-8894-8706
  • Ірина Анатоліївна Гнатенко Київський національний університет технологій та дизайну, Україна https://orcid.org/0000-0002-0254-2466

DOI:

https://doi.org/10.31499/2616-5236.2(17).2021.245845

Ключові слова:

управління інноваційною економікою; тенденція сталого розвитку; модель інституційно-матричної кластеризації; адаптивне управління персоналом; цифровізація агропродовольчої сфери; адаптація; пандемія COVID-19

Анотація

Метою статті є дослідження управління інноваційною економікою в контексті сталого розвитку в рамках моделі інституційної та матричної кластеризації в контексті адаптивного управління людськими ресурсами, цифровізації агропродовольчої сфери та адаптації до пандемії COVID-19. Методи. У процесі дослідження були використані такі спеціальні методи наукового пізнання: історико-логічний метод; метод систематизації, класифікації та теоретичного узагальнення; метод інституційного аналізу; метод системного аналізу; метод логічного аналізу та синтезу; метод графічного аналізу. Результати. Визначено еволюцію ефекту співпраці та досягнення синергії всередині кластерів за різних типів економічних систем. Показано, що в постіндустріальній економіці дуже сильний ефект внутрішньокластерної співпраці, що обумовлено домінуванням суперконкурентного середовища та взаємовигідною кооперацією між державою, бізнесом і наукою. Запропоновано формування інституційної та матричної кластеризації в системі інноваційної економіки. Показано, що ефективність інституційної та матричної кластеризації забезпечується високим ступенем її комунікативності для стейкхолдерів. Практичний внесок. Напрями та шляхи розвитку кластеризації інноваційного підприємництва, що поєднують характеристики ефективної мережевої співпраці за участю великих провідних підприємств у вигляді кластерних моделей «колесо і спиці», «супутниковий» кластер, дають можливість планувати інноваційні кластери макро-, мезо- та мікрорівнів з урахуванням стратегічних пріоритетів економічного розвитку. Перспективи подальших досліджень. В інноваційному кластері постійно відбувається технологічний, людський, матеріальний та інформаційний обмін із мінливим зовнішнім середовищем. Таке середовище характеризується сукупністю суб’єктів господарювання, з якими постійно відбувається інноваційний, матеріально-інформаційний обмін (інновації, продукти, персонал, послуги, фінанси, маркетингові комунікації тощо). Основною особливістю інституційної та матричної кластеризації є поява синергетичного ефекту і, як наслідок, формування взаємовигідного співробітництва в мережевій системі.

Біографії авторів

Андрій Миколайович Михайлов, Сумський національний аграрний університет

доктор економічних наук, професор, завідувач кафедри менеджменту імені професора Л.І. Михайлової

Валерій Юрійович Ільїн , Київський національний торговельно-економічний університет

доктор економічних наук, професор, професор кафедри журналістики та реклами

Михайло Миколайович Коцупатрий , Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана

кандидат економічних наук, професор, професор кафедри бухгалтерського обліку та консалтингу

Оксана Валеріївна Фурсіна , Львівський національний університет ім. І.Франка

кандидат економічних наук, доцент кафедри міжнародної економічної та інвестиційної діяльності

Ірина Анатоліївна Гнатенко , Київський національний університет технологій та дизайну

доктор економічних наук, доцент, професор кафедри підприємництва та бізнесу

Посилання

Brockova, K., Rossokha, V., Chaban, V., Zos-Kior, M., Hnatenko, I., Rubezhanska V. (2021), “Economic mechanism of optimizing the innovation investment program of the development of agro-industrial production”, Management Theory and Studies for Rural Business and Infrastructure Development, vol. 43.1, pp. 129-135. https://doi.org/10.15544/mts.2021.11

Gryshchenko, I., Ganushchak–Efimenko, L., Shcherbak, V., Nifatova, О., Zos-Kior, М., Hnatenko, I., Martynova, L., Martynov, A. (2021), “Making use of competitive advantages of a university education innovation cluster in the educational services market”, European Journal of Sustainable Development, vol. 10.2, рр. 336-348. https://doi.org/10.14207/ejsd.2021.v10n2p336

Lozhachevska, O., Navrotska, T., Melnyk, O., Kapinus, L., Zos-Kior, M., Hnatenko, I. (2021), “Management of logistics and marketing behavior of innovation clusters in territorial communities in the context of digitalization of society and the online market”, Laplage in Journal, vol. 7(3), рр. 315-323. https://doi.org/10.24115/S2446-62202021731299p.315-323

Mykhailichenko, M., Lozhachevska, O., Smagin, V., Krasnoshtan, O., Zos-Kior, M., Hnatenko, I. (2021), “Competitive strategies of personnel management in business processes of agricultural enterprises focused on digitalization”, Management Theory and Studies for Rural Business and Infrastructure Development, vol. 43(3), рр. 403–414. https://doi.org/10.15544/mts.2021.37.

Petryk, O., Semenov, A., Hnatenko, I., Samiilenko, A., Rubezhanska, V., Patsarniuk, O. (2020), “Conceptual model for assessing the investment attractiveness of innovative projects of industrial enterprises”, Accounting, vol. 6(7), рр. 1181-1190. https://doi.org/10.5267/j.ac.2020.8.015

Rakhmetulina, Z., Pokataieva, O., Trokhymets, O., Hnatenko, I., Rubezhanska, V. (2020), “Optimization of the structure of an innovative cluster on a competitive basis in a free market”. Financial and credit activities: problems of theory and practice, vol. 4, vol. 35, рр. 238-247. https://doi.org/10.18371/fcaptp.v4i35.222069

Samborskyi, O., Isaia, O., Hnatenko, I., Parkhomenko, O., Rubezhanska, V., Yershova, O. (2020), “Modeling of foreign direct investment impact on economic growth in a free market”, Accounting, vol. 6(5), рр. 705-712. https://doi.org/10.5267/j.ac.2020.6.014.

Zherdetska, L., Diatlova, Y., Diatlova, V., Derkach, J., Goncharenko, A., Zos-Kior, M. (2021), “Digital banking in the marketing mix and human resource management: improving the approach to the assessment as an innovative component”, Laplage in Journal, vol. 7(3A), рр. 111-119. https://doi.org/10.24115/S2446-6220202173A1386p.111-119

Zos-Kior, M., Hnatenko, I., Isai, O., Shtuler, I., Samborskyi, O., Rubezhanska, V. (2020), “Management of efficiency of the energy and resource saving innovative projects at the processing enterprises”, Management Theory and Studies for Rural Business and Infrastructure Development, vol. 42.4, рр. 504-515. https://doi.org/10.15544/mts.2020.52

Zos-Kior, М., Shkurupii, O., Fedirets, O., Shulzhenko, I., Rubezhanska, V. (2021), “Modeling of the investment program formation process of ecological management of the agrarian cluster”, European Journal of Sustainable Development, vol. 10.1, рр. 571-583. https://doi.org/10.14207/ejsd.2021.v10n1p571.

##submission.downloads##

Опубліковано

2021-04-18

Як цитувати

Михайлов, А. М., Ільїн , В. Ю., Коцупатрий , М. М., Фурсіна , О. В., & Гнатенко , І. А. (2021). Управління інноваційною економікою в контексті тренду сталого розвитку в рамках моделі інституціонально-матричної кластеризації в умовах адаптивного кадрового менеджменту, діджиталізації агропродовольчої сфери та адаптації до умов пандемії COVID-19. Економічні горизонти, (2(17), 29–40. https://doi.org/10.31499/2616-5236.2(17).2021.245845